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財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?
2022-01-21
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由于工作的原因,我時(shí)常需要跟公司的財(cái)務(wù)人員打交道,在聊天中我發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)人員常常會(huì)有以下這些職場煩惱:

一直在做報(bào)表,財(cái)務(wù)技能沒有提升

工作量大,重復(fù)工作多,沒有時(shí)間做深入分析

財(cái)會(huì)晉升通道窄,工資老是上不去

前段時(shí)間我在校友會(huì)上,遇到了財(cái)務(wù)專業(yè)出身的校友小張。不同于剛畢業(yè)時(shí)總是靦腆害羞的她,現(xiàn)在小張開朗外向了不少,舉手投足中都帶著成熟和自信。聊天我中得知,如今她工作已經(jīng)快3年了,已經(jīng)晉升到了某電商企業(yè)的中層,薪水也翻了3倍。我不禁感到好奇,借機(jī)問問她升職加薪的秘訣。

其實(shí)在剛工作那會(huì)兒,小張也遇到了財(cái)務(wù)工作上的困境,

感覺一直在不停地做報(bào)表,每天疲于應(yīng)對大量的重復(fù)性工作,財(cái)務(wù)技能卻沒有提升,一度陷入迷茫和恐思。

一開始,不滿足于現(xiàn)狀的小張?jiān)诰W(wǎng)上跟風(fēng)報(bào)了很多職場技能培訓(xùn)班,一通學(xué)習(xí)下來發(fā)現(xiàn)并沒有用武之地,作用都不大。然而一次偶然的機(jī)會(huì),她需要用到數(shù)據(jù)分析的技能,于是到網(wǎng)上找了數(shù)據(jù)分析的工具和教程,邊學(xué)邊用,結(jié)果那次項(xiàng)目得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。

小張自此嘗到了甜頭,于是下定決心學(xué)好數(shù)據(jù)分析,用數(shù)據(jù)思維結(jié)合財(cái)務(wù)領(lǐng)域知識(shí),不斷精進(jìn)自己的技能。就這樣,小張一步步在很多項(xiàng)目上都發(fā)揮了很大作用,得到了重用。

她跟我說,真慶幸自己當(dāng)初接觸到了數(shù)據(jù)分析,現(xiàn)在給自己定了個(gè)小目標(biāo),就是要做財(cái)務(wù)人員里最會(huì)做數(shù)據(jù)分析的那個(gè)。

的確,從小張的職場晉升經(jīng)歷我們不難看出,各行各業(yè)是越來越離不開數(shù)據(jù)分析技能了。

隨著數(shù)字化經(jīng)濟(jì)在國內(nèi)不斷深化,互聯(lián)網(wǎng)、金融、零售、醫(yī)療、旅游等行業(yè),都迫切需要專門從事數(shù)據(jù)采集、清洗、處理、分析并能制作業(yè)務(wù)報(bào)告、提供決策的復(fù)合型數(shù)據(jù)分析人才,數(shù)據(jù)分析已成職場標(biāo)配技能。

如今我們每天都要產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù),數(shù)據(jù)就在我們身邊,與此同時(shí)財(cái)務(wù)也進(jìn)入大數(shù)據(jù)時(shí)代,作為財(cái)務(wù)人員,要有敏銳的感官,發(fā)現(xiàn)時(shí)代的機(jī)遇與挑戰(zhàn),才能最大程度發(fā)揮出財(cái)務(wù)管理在企業(yè)管理中的重要作用。

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

01、數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代下,財(cái)務(wù)管理面對的問題

財(cái)務(wù)工作是當(dāng)今較為重要的工作,各行各業(yè)都離不開財(cái)務(wù)的相關(guān)處理,分析和結(jié)算。傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)模式依靠財(cái)務(wù)人員的對賬、統(tǒng)計(jì)、結(jié)算等完成財(cái)務(wù)報(bào)表等,對于少量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)可以采用這種模式,但是這種模式的弊端是效率低且容易出錯(cuò),不能有效的反映出數(shù)字背后的關(guān)聯(lián)信息,進(jìn)而提出有效的財(cái)務(wù)決策和企業(yè)管理計(jì)劃。

如今,財(cái)務(wù)人員在工作中難免會(huì)遇到以下這些困境:

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

1、低效率

大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)導(dǎo)致了工作量的指數(shù)增加,財(cái)務(wù)人員面對面對大量手動(dòng)數(shù)據(jù)時(shí),信息的核對和信息的錄入等環(huán)節(jié)需花費(fèi)較多的時(shí)間。而隨著數(shù)據(jù)量的進(jìn)一步增加和人員工資量的增加,這也要求財(cái)務(wù)人員必須尋找有效的方式減少整體的工作量。

從記賬到報(bào)銷的整個(gè)過程有多個(gè)環(huán)節(jié),而手工輸入數(shù)據(jù)使對帳的標(biāo)準(zhǔn)化程度較低,并且缺乏準(zhǔn)確性的保證,從而容易導(dǎo)致錯(cuò)誤率高的問題。

2、碎片化

由于財(cái)務(wù)制單人員和遞交人員的時(shí)間沖突,導(dǎo)致財(cái)務(wù)的信息在一段時(shí)間內(nèi)呈現(xiàn)碎片化,而大量的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)也是以碎片化的存在,造成工作人員對于信息中所蘊(yùn)含的內(nèi)容不甚了解,無整體化概念。系統(tǒng)之間的信息交換困難,當(dāng)財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)工作需要面對多個(gè)部門時(shí),不同部門的數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)或系統(tǒng)接口通常不一致,并且跨系統(tǒng)數(shù)據(jù)的積累和使用很難兼容。

3、關(guān)聯(lián)性差

由于信息的碎片化,導(dǎo)致數(shù)據(jù)之間的聯(lián)系減弱,無法從大量的數(shù)據(jù)中尋找到精確的特征信息,也就難以對大量數(shù)據(jù)進(jìn)行深挖和探索,導(dǎo)致更多的時(shí)間花在了數(shù)據(jù)整理和做報(bào)表上,而實(shí)實(shí)在在能做出成績的經(jīng)營分析,花費(fèi)的時(shí)間卻很少。這樣的結(jié)果就是,不能很好地為企業(yè)管理方面提供有力支持和協(xié)助決策的制定。

02、數(shù)據(jù)思維在當(dāng)下財(cái)務(wù)工作中的應(yīng)用

面對以上這些問題,財(cái)務(wù)人員應(yīng)該該如何破局?有效發(fā)揮財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的作用呢?

財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)越來越程序海量化和多樣化,如何把重復(fù)性的工作實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化才是至關(guān)重要的。而目前面對大量財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),Excel 就變得不再夠用了。下面的場景財(cái)務(wù)人是否有種莫名的熟悉感:

死磕一整天,把所積累的Excel絕招全用上終于搞定了這張“大表套小表、小表還有表外表”的報(bào)表。滿心歡喜的點(diǎn)擊“保存”按鈕。鼠標(biāo)在屏幕上轉(zhuǎn)啊轉(zhuǎn)~

咚……界面彈出一個(gè)提示框“可用資源不足,Excel無法完成此任務(wù)……”

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

為什么Excel老是出問題?公式一多行數(shù)一多就那么卡?為什么做個(gè)合并都那么麻煩?為什么涉及到海量業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),我用Excel連打開都這么費(fèi)勁?

這說明工作中僅靠Excel已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠了,財(cái)務(wù)人想知道,如何從海量的數(shù)據(jù)和復(fù)雜的計(jì)算邏輯中解脫出來,是否有更行之有效的解決方案?

這里就需要數(shù)據(jù)思維能力了,讓數(shù)據(jù)賦能實(shí)現(xiàn)自動(dòng)化辦公,幫助讓財(cái)務(wù)人員從重復(fù)繁瑣的工作中解放出來。

03、數(shù)據(jù)賦能實(shí)戰(zhàn)案例:一秒鐘對賬

數(shù)字化技能的核心就是數(shù)據(jù)能力,而且數(shù)據(jù)能力貫穿著公司業(yè)務(wù)全流程的每個(gè)環(huán)節(jié),這也是為什么人們說,數(shù)字經(jīng)濟(jì)時(shí)代的新生產(chǎn)資料是數(shù)據(jù)!

我們可以看看這張數(shù)據(jù)能力圖,分成四個(gè)層面:需求層、數(shù)據(jù)層、分析層、輸出層。

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

第一層是需求層,是目標(biāo)確定的過程,對整個(gè)業(yè)務(wù)進(jìn)行拆解,為數(shù)據(jù)工作指明方向;

第二層是數(shù)據(jù)層,包含數(shù)據(jù)獲取、數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)整;

第三層是分析層,包含描述性統(tǒng)計(jì)制圖、業(yè)務(wù)根因分析,這里就涉及到專業(yè)的算法;

第四層是輸出層,面向管理層、決策層、執(zhí)行層,給出不同的數(shù)據(jù)報(bào)告、業(yè)務(wù)儀表盤、落地模型等。

下面我們已財(cái)務(wù)對賬這個(gè)案例場景舉例,看看數(shù)據(jù)分析能力是如何高效解決這個(gè)問題的。

對賬可以說是財(cái)務(wù)最常做的一項(xiàng)工作。就算你們公司的系統(tǒng)已經(jīng)非常完整了,你還是會(huì)遇到兩個(gè)表要核對差異在哪里的情況。你會(huì)怎么做?

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

當(dāng)數(shù)據(jù)量不大的時(shí)候,我們最簡單的做法就是把兩張表放到一起,一左一右進(jìn)行對比。

但如果數(shù)據(jù)量大了,幾百上千行,甚至幾萬行,這個(gè)方法就不太現(xiàn)實(shí)了。

比如我們現(xiàn)在有的兩張數(shù)據(jù)表,一份公司銀行存款明細(xì)賬和一份銀行流水,我們需要將公司銀行存款明細(xì)中的借方與銀行流水的收款金額進(jìn)行核對。

別說幾百上千行了,光看這個(gè)100多行,看著就覺得累,而且特別容易出錯(cuò)。

解析問題

如果用 Python 來做,效率就會(huì)大大提升。我們先看看Python實(shí)現(xiàn)的邏輯,還是之前的例子:我們要看數(shù)據(jù)有沒有重復(fù),就是統(tǒng)計(jì)每個(gè)數(shù)據(jù)在兩個(gè)表分別出現(xiàn)的次數(shù),然后兩個(gè)表中的個(gè)數(shù)相減。

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

· 268,在兩張表中分別出現(xiàn)了1次,重復(fù)次數(shù)就是0,說明268這個(gè)數(shù)字不重復(fù);

· 20.1,只在公司銀行存款明細(xì)賬中出現(xiàn)了一次,重復(fù)次數(shù)就是1次,說明20.1在公司賬多記錄了一次,也可能是記錯(cuò)了;

· 100,在公司銀行存款明細(xì)中出現(xiàn)了2次,銀行流水出現(xiàn)了1次,重復(fù)次數(shù)就是1次,說明100在公司賬多記錄了一次,也可能是記錯(cuò)了;

· 21,只在銀行流水出現(xiàn)了1次,重復(fù)次數(shù)就是-1次,說明21在公司賬里面漏記了;

· 8,跟21是一樣的情況,也是在公司賬里面漏記錄了,因?yàn)殂y行流水就是銀行直接導(dǎo)出的,有錢出入才會(huì)有記錄,所以以銀行流水為準(zhǔn)。

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

知道了邏輯,我們就可以來操作了。先看看效果,30多行代碼即可快速解決。

效果演示

import pandas as pd

# 讀取公司明細(xì)賬df_gs = pd.read_excel('./對賬數(shù)據(jù)/公司銀行存款明細(xì)賬.xlsx',header=1)

# 讀取銀行流水df_yh = pd.read_excel('./對賬數(shù)據(jù)/銀行流水.xlsx',header=1)

df_gs_jie = df_gs[['憑證號(hào)','借方']]df_gs_jie = df_gs_jie.rename(columns={'借方':'金額'})

df_yh_shou = df_yh[['收款金額','對方戶名']]df_yh_shou = df_yh_shou.rename(columns={'收款金額':'金額'})

# 將兩張表的借方-收款拼接mergedStuff_jie_shou= df_gs_jie.append(df_yh_shou)mergedStuff_jie_shou = mergedStuff_jie_shou[mergedStuff_jie_shou['金額'] != 0]

df_count =
mergedStuff_jie_shou.groupby(by=
'金額').count()

# 判斷金額出現(xiàn)的次數(shù)df_count['重復(fù)次數(shù)'] = df_count['憑證號(hào)'] - df_count['對方戶名']

# 重復(fù)次數(shù)不為0,就是沒有對上df_result = df_count[df_count['重復(fù)次數(shù)'] != 0].copy()

# 判斷錯(cuò)誤問題df_result['錯(cuò)誤原因'] = df_result.apply(lambda x: '漏記' if x['重復(fù)次數(shù)']< 0 else ('重復(fù)記錄/多記' if x['重復(fù)次數(shù)'] > 1 else '多記/錯(cuò)記'), axis=1)print('借方-收款出現(xiàn)的錯(cuò)誤')df_result[['錯(cuò)誤原因']]

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# 列出兩張表中具體的行# 公司銀行存款明細(xì)賬中的多記/錯(cuò)記df_gs[df_gs['借方'] == 1.00]

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# 銀行流水中的漏記df_yh[(df_yh['收款金額'] == 637146.52) | (df_yh['收款金額'] == 27023289.88) ]

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實(shí)操代碼

讀取兩張 Excel 表的數(shù)據(jù)

import pandas as pd

# 讀取公司明細(xì)賬df_gs = pd.read_excel('./對賬數(shù)據(jù)/公司銀行存款明細(xì)賬.xlsx',header=1)df_gs.head()

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

# 讀取銀行流水df_yh = pd.read_excel('./對賬數(shù)據(jù)/銀行流水.xlsx',header=1)df_yh.head()

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數(shù)據(jù)清洗:修改列名

df_gs_jie = df_gs[['憑證號(hào)','借方']]df_gs_jie = df_gs_jie.rename(columns={'借方':'金額'})df_gs_jie.head()

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

df_yh_shou = df_yh[['收款金額','對方戶名']]df_yh_shou = df_yh_shou.rename(columns={'收款金額':'金額'})df_yh_shou.head()

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拼接兩張表

# 將兩張表的借方-收款拼接mergedStuff_jie_shou= df_gs_jie.append(df_yh_shou)mergedStuff_jie_shou = mergedStuff_jie_shou[mergedStuff_jie_shou['金額'] != 0] # 剔除金額為 0 的行mergedStuff_jie_shou

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

根據(jù)金額進(jìn)行統(tǒng)計(jì)

df_count =
mergedStuff_jie_shou.groupby(
by='金額').count()df_count

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

# 判斷金額出現(xiàn)的次數(shù)df_count['重復(fù)次數(shù)'] = df_count['憑證號(hào)'] - df_count['對方戶名']df_count

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

# 重復(fù)次數(shù)不為0,就是沒有對上df_result = df_count[df_count['重復(fù)次數(shù)'] != 0].copy()df_result

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

# 判斷錯(cuò)誤問題df_result['錯(cuò)誤原因'] = df_result.apply(lambda x: '漏記' if x['重復(fù)次數(shù)']< 0 else ('重復(fù)記錄/多記' if x['重復(fù)次數(shù)'] > 1 else '多記/錯(cuò)記'), axis=1)print('借方-收款出現(xiàn)的錯(cuò)誤')df_result[['錯(cuò)誤原因']]

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

# 多記/錯(cuò)記df_gs[df_gs['借方'] == 1.00]

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

# 漏記df_yh[(df_yh['收款金額'] == 637146.52) | (df_yh['收款金額'] == 27023289.88) ]

財(cái)務(wù)人畢業(yè)三年薪資翻了三倍,掌握數(shù)據(jù)思維到底有多重要?

將來你只要修改好需要讀取的表,確定需要比對的列,然后一鍵運(yùn)行,結(jié)果一瞬間就出來了。而且你之后每個(gè)月,每周,甚至每天要比對的時(shí)候,你只需要確定好你要比對的表,比對的數(shù)據(jù)列,就可以快速得到結(jié)果,代碼復(fù)用效率極高。

你還可以進(jìn)一步查看各自表中具體行的數(shù)據(jù),方便你具體判斷。

結(jié)語

不同的行業(yè)對數(shù)據(jù)分析師的技能和要求都不一樣,但是數(shù)據(jù)分析的思維是可以通過崗位不斷磨練出來的。

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') } function initGt() { var handler = function (captchaObj) { captchaObj.appendTo('#captcha'); captchaObj.onReady(function () { $("#wait").hide(); }).onSuccess(function(){ $('.getcheckcode').removeClass('dis'); $('.getcheckcode').trigger('click'); }); window.captchaObj = captchaObj; }; $('#captcha').show(); $.ajax({ url: "/login/gtstart?t=" + (new Date()).getTime(), // 加隨機(jī)數(shù)防止緩存 type: "get", dataType: "json", success: function (data) { $('#text').hide(); $('#wait').show(); // 調(diào)用 initGeetest 進(jìn)行初始化 // 參數(shù)1:配置參數(shù) // 參數(shù)2:回調(diào),回調(diào)的第一個(gè)參數(shù)驗(yàn)證碼對象,之后可以使用它調(diào)用相應(yīng)的接口 initGeetest({ // 以下 4 個(gè)配置參數(shù)為必須,不能缺少 gt: data.gt, challenge: data.challenge, offline: !data.success, // 表示用戶后臺(tái)檢測極驗(yàn)服務(wù)器是否宕機(jī) new_captcha: data.new_captcha, // 用于宕機(jī)時(shí)表示是新驗(yàn)證碼的宕機(jī) product: "float", // 產(chǎn)品形式,包括:float,popup width: "280px", https: true // 更多配置參數(shù)說明請參見:http://docs.geetest.com/install/client/web-front/ }, handler); } }); } function codeCutdown() { if(_wait == 0){ //倒計(jì)時(shí)完成 $(".getcheckcode").removeClass('dis').html("重新獲取"); }else{ $(".getcheckcode").addClass('dis').html("重新獲取("+_wait+"s)"); _wait--; setTimeout(function () { codeCutdown(); },1000); } } function inputValidate(ele,telInput) { var oInput = ele; var inputVal = oInput.val(); var oType = ele.attr('data-type'); var oEtag = $('#etag').val(); var oErr = oInput.closest('.form_box').next('.err_txt'); var empTxt = '請輸入'+oInput.attr('placeholder')+'!'; var errTxt = '請輸入正確的'+oInput.attr('placeholder')+'!'; var pattern; if(inputVal==""){ if(!telInput){ errFun(oErr,empTxt); } return false; }else { switch (oType){ case 'login_mobile': pattern = /^1[3456789]\d{9}$/; if(inputVal.length==11) { $.ajax({ url: '/login/checkmobile', type: "post", dataType: "json", data: { mobile: inputVal, etag: oEtag, page_ur: window.location.href, page_referer: document.referrer }, success: function (data) { } }); } break; case 'login_yzm': pattern = /^\d{6}$/; break; } if(oType=='login_mobile'){ } if(!!validateFun(pattern,inputVal)){ errFun(oErr,'') if(telInput){ $('.getcheckcode').removeClass('dis'); } }else { if(!telInput) { errFun(oErr, errTxt); }else { $('.getcheckcode').addClass('dis'); } return false; } } return true; } function errFun(obj,msg) { obj.html(msg); if(msg==''){ $('.login_submit').removeClass('dis'); }else { $('.login_submit').addClass('dis'); } } function validateFun(pat,val) { return pat.test(val); }