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畢業(yè)即失業(yè)，2021年應屆生就業(yè)分析，這份工作或可解救
2021-07-16
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畢業(yè)即失業(yè)，2021年應屆生就業(yè)分析，這份工作或可解救

隨著我國經(jīng)濟體制改革的不斷深入，教育體制改革也在如火如荼的展開。首先是我國高等教育體制的改革，與之相應的是各大高校的連年擴招，它導致的結(jié)果是每年高校畢業(yè)生人數(shù)在持續(xù)攀升。

根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù)顯示，2021屆高校畢業(yè)生總規(guī)模將達到909萬人，同比增加35萬，再創(chuàng)歷史新高。這也是我國高校畢業(yè)生人數(shù)首次突破900萬大關。

如此多的畢業(yè)生，如何就業(yè)成了一個難題？雖然國家和政府不斷推出大學生就業(yè)優(yōu)惠政策和就業(yè)崗位，但面對不斷增長的就業(yè)人群，那只不過是杯水車薪，大學生的就業(yè)問題依然得不到根本性的解決。

今年大學生的就業(yè)形勢嚴峻，其中一部分是受到了新冠疫情的影響，另一部分是經(jīng)濟結(jié)果調(diào)整的原因。據(jù)相關部門統(tǒng)計，我國就業(yè)市場上青年人群的失業(yè)率較高，特別是剛畢業(yè)的大學生就業(yè)壓力大，失業(yè)率達到19.3%，同比高3.9%。

畢業(yè)即失業(yè)，2021年應屆生就業(yè)分析，這份工作或可解救

應屆畢業(yè)生就業(yè)難的原因主要因為三個原因：

1.就業(yè)崗位與應屆畢業(yè)生人數(shù)失去平衡，有限的就業(yè)崗位無法滿足就業(yè)人數(shù)，造成部分應屆畢業(yè)生失業(yè)。還有一個原因就是往屆畢業(yè)生與應屆畢業(yè)生組成了一個龐大群體，互相競爭，也是造成應屆畢業(yè)生失業(yè)的原因之一。

2.工作經(jīng)驗較少，剛剛畢業(yè)的大學生沒有工作經(jīng)驗，而現(xiàn)在的公司更愿意招收有工作經(jīng)驗的員工。部分大學生覺得自己高學歷、有知識、有能力，但是企業(yè)更看中的實操能力，這里我建議剛剛畢業(yè)的大學生可以學習一些技能，提升一下自己的實操能力。

3.剛剛畢業(yè)時，一些大學生發(fā)現(xiàn)他們對自己的專業(yè)沒有太大的興趣，另一些人則發(fā)現(xiàn)他們選擇的領域嚴重缺乏工作機會。許多大學生認為出來工作，一定要專業(yè)對口，不對口就是浪費，就是不務正業(yè)，即使有適合他做的工作崗位，也不接受，很少有人一開始就知道自己要什么。

綜上所述，對于剛要踏入職場的應屆生來說，選擇一個發(fā)展前景好的行業(yè)可以帶給我們巨大的優(yōu)勢，而掌握一項工作技能則非常關鍵，可以幫助我們順利找到工作，提升職場競爭力和收入。

畢業(yè)即失業(yè)，2021年應屆生就業(yè)分析，這份工作或可解救

清華大學經(jīng)管學院發(fā)布的《中國經(jīng)濟的數(shù)字化轉(zhuǎn)型：人才與就業(yè)》報告顯示，2025年，數(shù)據(jù)分析人才缺口預計將達到230萬。

這么大的人才缺口，數(shù)據(jù)分析儼然是一片廣闊的藍海！

這種大勢之下，數(shù)據(jù)分析思維已經(jīng)不只是數(shù)據(jù)分析師的“專業(yè)”了，包括銷售、市場、運營、策劃、產(chǎn)品等等前端的職位都需要通過數(shù)據(jù)分析來幫助自己的工作，甚至連后臺的財務、法務、人事等也開始需要通過數(shù)據(jù)分析來提升效率。

可以這么說，如果你在企業(yè)之中工作，你未來會開始越來越多的和數(shù)據(jù)打交道，這個時候數(shù)據(jù)分析已經(jīng)成為工作的必要條件。

這是在某招聘網(wǎng)站截取的數(shù)據(jù)分析師就業(yè)薪資，可以看到對于剛畢業(yè)的大學生，數(shù)據(jù)分析師薪資水平可以達到10K以上。

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目前，互聯(lián)網(wǎng)、金融、咨詢、電信、零售、醫(yī)療、旅游等行業(yè)，都迫切需要專門從事數(shù)據(jù)采集、清洗、處理、分析并能制作業(yè)務報告、提供決策的新型數(shù)據(jù)分析人才。

CDA數(shù)據(jù)分析師認證得到了教育部主管協(xié)會中國成人教育協(xié)會認可，躋身為2020年“終身學習品牌項目”，成為大數(shù)據(jù)及人工智能領域長期、穩(wěn)定、專業(yè)的行業(yè)人才標準。

CDA數(shù)據(jù)分析師行業(yè)標準由國際范圍數(shù)據(jù)科學領域的行業(yè)專家、學者及知名企業(yè)共同制定并每年修訂更新，確保了公立性、共識性、前沿性，符合當今全球數(shù)據(jù)科學技術潮流，為各行業(yè)企業(yè)和機構提供數(shù)據(jù)人才參照標準。

數(shù)據(jù)分析需求大

由于數(shù)據(jù)分析人才就業(yè)市場需求量巨大，未來5年數(shù)據(jù)分析師將以超20%的年增長率高速增長，市場迫切需求讓數(shù)據(jù)分析崗位呈現(xiàn)出多元化面貌。

畢業(yè)即失業(yè)，2021年應屆生就業(yè)分析，這份工作或可解救

純數(shù)據(jù)孵化出數(shù)據(jù)工程師、數(shù)據(jù)科學家和人工智能專家等，而伴隨企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型，不同行業(yè)、不同崗位都對數(shù)據(jù)分析技能，提出了個性化的要求，使得數(shù)據(jù)賦能崗位更加多樣化。

因此，分工細、選擇多的數(shù)據(jù)分析技能得到了求職者青睞，這也是CDA認證考生數(shù)量逐年穩(wěn)健攀升的關鍵因素之一。

國家政策扶持

▲《中共中央關于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》中強調(diào)：“加快數(shù)字化發(fā)展。發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟，打造具有國際競爭力的數(shù)字產(chǎn)業(yè)集群。”

▲ 2019世界人工智能大會發(fā)布，全國AI&大數(shù)據(jù)人才需求呈快速增長態(tài)勢，約為4年前的12倍。

▲ 清華大學經(jīng)管學院發(fā)布的《中國經(jīng)濟的數(shù)字化轉(zhuǎn)型：人才與就業(yè)》報告顯示，2025年，數(shù)據(jù)分析人才缺口預計將達到230萬。

目前，數(shù)據(jù)分析師在國內(nèi)的人才需求量非常大，且國家政策扶持力度在迅速地攀升。

無論是從國家發(fā)展的戰(zhàn)略方向，還是就業(yè)市場的巨大規(guī)模導向，都揭示了數(shù)據(jù)分析師技能的重要性，這是個具有代表性的跨時代技能。

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