99999久久久久久亚洲,欧美人与禽猛交狂配,高清日韩av在线影院,一个人在线高清免费观看,啦啦啦在线视频免费观看www

熱線電話：13121318867

登錄
首頁(yè)精彩閱讀大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪
大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪
2015-02-05
收藏

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪


大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

首先，我們來(lái)看影響程序員漲薪的因素。

一、 什么樣的程序員漲薪最多?

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

安卓、iOS、Web前端薪資漲幅都較其他語(yǔ)言要高。對(duì)單個(gè)程序員來(lái)說(shuō),想要獲得較高的薪資漲幅,選定熱門的語(yǔ)言與工作地是成功的基石。

二、 什么樣的程序員最搶手?

最直接相關(guān)的兩個(gè)因素是:使用的編程語(yǔ)言與工作的城市。

移動(dòng)開發(fā)與Web前端的需求量很大，所以這一類程序員能拿到更多的面試邀請(qǐng)。

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

而北京互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)更加發(fā)達(dá)，所以北京的程序員也更加搶手。

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

負(fù)相關(guān)的兩個(gè)因素是：工作年限與求職的主動(dòng)性。每個(gè)主動(dòng)求職者平均收到5.6個(gè)面試offer，被動(dòng)求職者則為8.4個(gè)，說(shuō)明被動(dòng)求職者正是因?yàn)榫哂惺袌?chǎng)上更為緊缺的技能所以不會(huì)急于換工作。

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

工作年限在5年以上的程序員收到的面試邀請(qǐng)沒(méi)有剛工作2年左右的程序員多。我覺(jué)得這主要是因?yàn)檫m合有豐富工作經(jīng)驗(yàn)的程序員的工作機(jī)會(huì)更少。

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

三、互聯(lián)網(wǎng)公司如何招聘好的人才?

首先看看薪資這個(gè)因素：

1、最有效的薪資漲幅應(yīng)該在10%-60%間，這個(gè)區(qū)間的offer程序員很容易接受;同時(shí),程序員對(duì)>60%的薪資漲幅并沒(méi)有表現(xiàn)出相應(yīng)明顯更高的接受率?？赡艿脑蚴?此類offer多由金融或傳統(tǒng)行業(yè)中的土豪轉(zhuǎn)型互聯(lián)網(wǎng)后開出,程序員未必感冒。 土豪們要加油了。

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

備注：圖中「橫坐標(biāo)0.6 ~ 2」表示offer 薪資與目前薪資的比例，即0.6表示offer 薪資是目前薪資的0.6倍。

2、從面試邀請(qǐng)的分布來(lái)看,還是較符合正態(tài)分布的。

其次，公司需要至少考慮兩個(gè)問(wèn)題：

誰(shuí)來(lái)發(fā)offer ?專業(yè)的HR，還是上級(jí)工程師，亦或是CEO、CTO親自上場(chǎng)?

怎樣發(fā)offer?面試邀請(qǐng)寫些什么內(nèi)容呢，以情動(dòng)人，還是拿錢砸人?

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

從結(jié)果看，個(gè)性的面試邀約與合適的薪資是影響最大的因素。個(gè)性的面試邀請(qǐng)，既能完美展現(xiàn)公司的實(shí)力，又體現(xiàn)了對(duì)對(duì)方的足夠重視和強(qiáng)烈的需求。在我看過(guò)的面試邀請(qǐng)中不乏印象深刻的offer，或高貴冷艷、或賣萌搞笑、或文采飛揚(yáng)。

以后我也會(huì)在招聘上足夠重視每個(gè)求職者，在時(shí)間允許的情況下，給他們開出屬于自己的個(gè)性面試邀請(qǐng)。

比較令我吃驚并不敢相信的是，來(lái)自工程師/co-founder發(fā)出的面試邀請(qǐng)居然是負(fù)面影響的，能想到的唯一理由是，很多CEO或CTO還處于初創(chuàng)無(wú)助期，So Sad…

最后，就是程序員拒絕的理由：

大多數(shù)拒絕理由與錢無(wú)關(guān)!

大數(shù)據(jù)告訴你：什么樣的程序員最易漲薪？,互聯(lián)網(wǎng)的一些事

數(shù)據(jù)分析咨詢請(qǐng)掃描二維碼

若不方便掃碼，搜微信號(hào)：CDAshujufenxi

數(shù)據(jù)分析師資訊
更多

OK
客服在線
立即咨詢
客服在線
立即咨詢
') } function initGt() { var handler = function (captchaObj) { captchaObj.appendTo('#captcha'); captchaObj.onReady(function () { $("#wait").hide(); }).onSuccess(function(){ $('.getcheckcode').removeClass('dis'); $('.getcheckcode').trigger('click'); }); window.captchaObj = captchaObj; }; $('#captcha').show(); $.ajax({ url: "/login/gtstart?t=" + (new Date()).getTime(), // 加隨機(jī)數(shù)防止緩存 type: "get", dataType: "json", success: function (data) { $('#text').hide(); $('#wait').show(); // 調(diào)用 initGeetest 進(jìn)行初始化 // 參數(shù)1：配置參數(shù) // 參數(shù)2：回調(diào)，回調(diào)的第一個(gè)參數(shù)驗(yàn)證碼對(duì)象，之后可以使用它調(diào)用相應(yīng)的接口 initGeetest({ // 以下 4 個(gè)配置參數(shù)為必須，不能缺少 gt: data.gt, challenge: data.challenge, offline: !data.success, // 表示用戶后臺(tái)檢測(cè)極驗(yàn)服務(wù)器是否宕機(jī) new_captcha: data.new_captcha, // 用于宕機(jī)時(shí)表示是新驗(yàn)證碼的宕機(jī) product: "float", // 產(chǎn)品形式，包括：float，popup width: "280px", https: true // 更多配置參數(shù)說(shuō)明請(qǐng)參見(jiàn)：http://docs.geetest.com/install/client/web-front/ }, handler); } }); } function codeCutdown() { if(_wait == 0){ //倒計(jì)時(shí)完成 $(".getcheckcode").removeClass('dis').html("重新獲取"); }else{ $(".getcheckcode").addClass('dis').html("重新獲取("+_wait+"s)"); _wait--; setTimeout(function () { codeCutdown(); },1000); } } function inputValidate(ele,telInput) { var oInput = ele; var inputVal = oInput.val(); var oType = ele.attr('data-type'); var oEtag = $('#etag').val(); var oErr = oInput.closest('.form_box').next('.err_txt'); var empTxt = '請(qǐng)輸入'+oInput.attr('placeholder')+'！'; var errTxt = '請(qǐng)輸入正確的'+oInput.attr('placeholder')+'！'; var pattern; if(inputVal==""){ if(!telInput){ errFun(oErr,empTxt); } return false; }else { switch (oType){ case 'login_mobile': pattern = /^1[3456789]\d{9}$/; if(inputVal.length==11) { $.ajax({ url: '/login/checkmobile', type: "post", dataType: "json", data: { mobile: inputVal, etag: oEtag, page_ur: window.location.href, page_referer: document.referrer }, success: function (data) { } }); } break; case 'login_yzm': pattern = /^\d{6}$/; break; } if(oType=='login_mobile'){ } if(!!validateFun(pattern,inputVal)){ errFun(oErr,'') if(telInput){ $('.getcheckcode').removeClass('dis'); } }else { if(!telInput) { errFun(oErr, errTxt); }else { $('.getcheckcode').addClass('dis'); } return false; } } return true; } function errFun(obj,msg) { obj.html(msg); if(msg==''){ $('.login_submit').removeClass('dis'); }else { $('.login_submit').addClass('dis'); } } function validateFun(pat,val) { return pat.test(val); }