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首頁(yè)大數(shù)據(jù)時(shí)代數(shù)據(jù)科學(xué)家如何在全球就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
數(shù)據(jù)科學(xué)家如何在全球就業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)
2022-02-28
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數(shù)據(jù)科學(xué)家的就業(yè)市場(chǎng)比以往任何時(shí)候都更加活躍，并有望在未來(lái)幾年迅速增長(zhǎng)。美國(guó)勞工統(tǒng)計(jì)局預(yù)測(cè)，到2026年，可用職位數(shù)量將增加約28%。

公司正在向市場(chǎng)研究和商業(yè)分析投入大量資金，為長(zhǎng)期數(shù)據(jù)科學(xué)家和該領(lǐng)域的新手創(chuàng)造新的機(jī)會(huì)。與此同時(shí)，就業(yè)市場(chǎng)也變得更加競(jìng)爭(zhēng)激烈。數(shù)據(jù)科學(xué)職位的平均薪酬正在上升，因?yàn)檫@些工作對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)變得更加重要，這鼓勵(lì)招聘經(jīng)理更仔細(xì)地審查新員工。

數(shù)據(jù)科學(xué)家想要保持競(jìng)爭(zhēng)力或進(jìn)入該領(lǐng)域，就需要正確的方法。這些技巧將幫助他們尋找和確保一個(gè)新的職位。

全球數(shù)據(jù)科學(xué)就業(yè)市場(chǎng)狀況

人們產(chǎn)生的信息比以往任何時(shí)候都多--專(zhuān)家認(rèn)為，到2025年，全球數(shù)據(jù)有望超過(guò)175個(gè)字節(jié)。與此同時(shí)，AI和大數(shù)據(jù)分析的創(chuàng)新使大型數(shù)據(jù)集對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)比以往任何時(shí)候都更有價(jià)值--但前提是它們必須與訓(xùn)練有素的科學(xué)家合作，這些科學(xué)家可以揭示必要的洞察力。

在所有接受調(diào)查的企業(yè)中，有一半的企業(yè)以這樣或那樣的方式使用了人工智能，更多的企業(yè)表示，他們計(jì)劃在不久的將來(lái)進(jìn)一步投資于數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的解決方案。

現(xiàn)在，一個(gè)數(shù)據(jù)科學(xué)職位招聘收到數(shù)百份申請(qǐng)并不罕見(jiàn)。更高的需求也意味著薪酬的上升，企業(yè)在雇傭這些職位的人時(shí)更加謹(jǐn)慎。

作為回應(yīng)，許多招聘經(jīng)理夸大了數(shù)據(jù)科學(xué)新職位的工作要求--要求更高的資歷、更多的經(jīng)驗(yàn)和更多的關(guān)鍵字。即使是資歷良好或?qū)W術(shù)記錄良好的數(shù)據(jù)科學(xué)家，現(xiàn)在也不能保證得到一個(gè)職位。

在全球就業(yè)市場(chǎng)上具有競(jìng)爭(zhēng)力的最佳做法


想要進(jìn)入這個(gè)領(lǐng)域或獲得一個(gè)新職位的數(shù)據(jù)科學(xué)家需要正確的策略才能成功。這六個(gè)小貼士將幫助成熟的專(zhuān)業(yè)人士和那些新進(jìn)入該行業(yè)的人安全工作。

1.知道正確的用詞


熟悉流行的行業(yè)關(guān)鍵詞--如Python、SQL、AI和數(shù)據(jù)分析--可以幫助你寫(xiě)一份簡(jiǎn)歷和簡(jiǎn)歷，更有效地傳達(dá)你的技能，并通過(guò)招聘經(jīng)理經(jīng)常使用的簡(jiǎn)歷篩選器。

跟上不斷變化的行業(yè)需求也能幫助你保持競(jìng)爭(zhēng)力。雖然Python仍然是一項(xiàng)基本技能，但更多的企業(yè)希望熟悉深度學(xué)習(xí)、梯度提升機(jī)器和大數(shù)據(jù)分析。許多公司還希望申請(qǐng)者在過(guò)去使用過(guò)各種各樣的數(shù)據(jù)挖掘和分析方法。

2.熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)工具


在申請(qǐng)人工智能知識(shí)的職位時(shí)，強(qiáng)調(diào)數(shù)據(jù)科學(xué)和機(jī)器學(xué)習(xí)方面的知識(shí)可能會(huì)幫助你獲得面試機(jī)會(huì)。

同時(shí)，關(guān)鍵字填充，即在簡(jiǎn)歷中不自然地填入關(guān)鍵字以擊敗簡(jiǎn)歷掃描儀或吸引招聘經(jīng)理的注意的行為，應(yīng)該避免。試著只在簡(jiǎn)歷或簡(jiǎn)歷中使用它們，當(dāng)它們相關(guān)時(shí)，幫助你解釋你獨(dú)特的背景和數(shù)據(jù)科學(xué)技能集。

3.了解大型企業(yè)如何尋找數(shù)據(jù)科學(xué)專(zhuān)業(yè)人員


研究一下大公司是如何雇傭數(shù)據(jù)科學(xué)家的，也可以幫助你改進(jìn)簡(jiǎn)歷和簡(jiǎn)歷。人工智能和ML公司Daitaku最近在一個(gè)關(guān)于它如何在國(guó)際上找到數(shù)據(jù)科學(xué)家的案例研究中受到了關(guān)注。該報(bào)告強(qiáng)調(diào)了技能設(shè)置比地理位置更重要。

4.利用一般求職最佳做法


求職最佳實(shí)踐通常也有助于數(shù)據(jù)科學(xué)家尋找新的職位。為你申請(qǐng)的每一份工作量身定制你的簡(jiǎn)歷和求職信將需要一些額外的努力。盡管如此，它可以幫助你在面試前交流你的特定技能，并說(shuō)明你是如何適合某個(gè)職位的。

5.與其他數(shù)據(jù)科學(xué)家建立網(wǎng)絡(luò)


積極與其他數(shù)據(jù)科學(xué)家和招聘人員建立聯(lián)系，尋找專(zhuān)業(yè)人士，可以幫助你擴(kuò)大關(guān)系網(wǎng)，更容易找到與你的技能和經(jīng)驗(yàn)水平相匹配的職位。

在等待招聘經(jīng)理回復(fù)的同時(shí)，你也可以尋找短期工作，這可以幫助你進(jìn)一步發(fā)展技能，并在簡(jiǎn)歷中添加一兩個(gè)要點(diǎn)。

6.考慮自由職業(yè)


需要數(shù)據(jù)科學(xué)家但難以填補(bǔ)新職位的企業(yè)可能會(huì)向合格的申請(qǐng)人提供臨時(shí)和自由職業(yè)工作。像UpWork和自由職業(yè)者求職板這樣的平臺(tái)可以為你提供這些職位的線(xiàn)索。

展望未來(lái)：數(shù)據(jù)科學(xué)家如何保持競(jìng)爭(zhēng)力

數(shù)據(jù)科學(xué)家的職位比以往任何時(shí)候都多，但這并不意味著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)減弱。數(shù)據(jù)科學(xué)日益增長(zhǎng)的價(jià)值和熟練應(yīng)聘者的缺乏使得公司非常謹(jǐn)慎地招聘。

數(shù)據(jù)科學(xué)家想要找到一個(gè)新的位置或打入市場(chǎng)，應(yīng)該緊跟行業(yè)趨勢(shì)，熟悉各種挖掘和分析技術(shù)。求職的最佳實(shí)踐--比如定制簡(jiǎn)歷和謹(jǐn)慎使用關(guān)鍵詞--也可以幫助他們獲得面試機(jī)會(huì)。

通過(guò)使用這些技術(shù)，您可以在眾多競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手中脫穎而出，并獲得理想的數(shù)據(jù)科學(xué)工作。



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