
當(dāng)你在網(wǎng)上搜索時(shí),大多數(shù)人建議你在考慮過(guò)渡或轉(zhuǎn)移到另一個(gè)角色之前,先在初級(jí)職位上呆幾年。與初級(jí)、中級(jí)和高級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家相比,經(jīng)驗(yàn)水平存在差異。本文將介紹對(duì)所有工作角色的期望,以及晉升所需的條件。
大多數(shù)人會(huì)看數(shù)據(jù)科學(xué)家的技能、多年經(jīng)驗(yàn)、教育水平、專業(yè)知識(shí)、管理技能等等。要很好地理解如何區(qū)分不同級(jí)別的數(shù)據(jù)科學(xué)家之間的差異,就要理解您可以讓數(shù)據(jù)科學(xué)家獨(dú)自完成/處理一項(xiàng)任務(wù)多長(zhǎng)時(shí)間,而不必查看他們。
使用“你可以讓某人獨(dú)自完成/處理一項(xiàng)任務(wù)多長(zhǎng)時(shí)間而不簽入?”的類比,我們可以將不同的級(jí)別劃分如下:
雖然人們的經(jīng)驗(yàn)和技能水平很重要,但一個(gè)人擁有的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)水平才能把事情做好。一個(gè)初級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家可能會(huì)在沒(méi)有咨詢高級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家的情況下達(dá)到一個(gè)被阻止的地步,并且不知道如何克服它。一個(gè)中等水平的數(shù)據(jù)科學(xué)家也可能面臨困難,然而,他們會(huì)更好地掌握如何獨(dú)自克服它。而一個(gè)資深的數(shù)據(jù)科學(xué)家有足夠的經(jīng)驗(yàn)來(lái)完成事情。即使這包括雇傭?qū)<一蜓芯咳藛T,他們也知道完成一個(gè)項(xiàng)目需要什么。
如果你正在尋找一份高級(jí)工作,問(wèn)問(wèn)自己“有人能讓我獨(dú)自一人在不報(bào)到的情況下完成/處理一項(xiàng)任務(wù)多久”。你必須對(duì)自己完全誠(chéng)實(shí),否則你就會(huì)失敗。我不是說(shuō)你不能設(shè)定目標(biāo),努力成為你能成為的最偉大的人。我是說(shuō),現(xiàn)實(shí)地對(duì)待你目前的經(jīng)驗(yàn)水平,以幫助你找到正確的角色,并從那里不斷發(fā)展。
這是一年的開始,我們都在記下我們的計(jì)劃;事業(yè)或個(gè)人相關(guān)。我們都在努力打破我們今年的目標(biāo)。對(duì)于所有的數(shù)據(jù)科學(xué)家,這里有一些建議,告訴你如何進(jìn)步你的職業(yè)生涯,爬上階梯,增加你的收入。
反思“你能讓某人獨(dú)自完成/處理一項(xiàng)任務(wù)多久?”這個(gè)問(wèn)題,這一切都是基于獨(dú)立。由于缺乏經(jīng)驗(yàn)和技能,低年級(jí)學(xué)生往往會(huì)問(wèn)更多的問(wèn)題,而高年級(jí)學(xué)生有能力根據(jù)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)做出決定。
這應(yīng)該不會(huì)嚇到你問(wèn)問(wèn)題。問(wèn)問(wèn)題沒(méi)有錯(cuò),那是你學(xué)習(xí)的方式。如果你不犯錯(cuò)誤,你就不必經(jīng)歷一個(gè)學(xué)習(xí)過(guò)程,你就永遠(yuǎn)停滯不前。但是,不要每次都依賴于你的同事和高級(jí)職員來(lái)指揮你。當(dāng)你有問(wèn)題時(shí),不要馬上去找他們,試著自己去解決。當(dāng)你明白如何修復(fù)問(wèn)題時(shí),你會(huì)感到一種成就感。如果你不確定你的解決方案,向你的經(jīng)理征求他/她的意見。他們會(huì)感激你帶著一個(gè)解決方案來(lái)找他們,而不僅僅是一個(gè)問(wèn)題。
當(dāng)你在陰溝里的時(shí)候,很多偉大的事情都會(huì)發(fā)生。你從一個(gè)不舒服和陌生的洞里爬出來(lái)。低年級(jí)學(xué)生通常從事較容易的工作,有時(shí)非常重復(fù)和無(wú)聊。如果你覺(jué)得你已經(jīng)準(zhǔn)備好了,向你的經(jīng)理要求更有挑戰(zhàn)性的任務(wù),以學(xué)習(xí)和提高你的分析技能。
如果你成功地完成了任務(wù),你的經(jīng)理或資深數(shù)據(jù)科學(xué)家會(huì)意識(shí)到這一點(diǎn),并為你推升職位。
資深數(shù)據(jù)科學(xué)家能夠獨(dú)自處理任務(wù),這不僅是因?yàn)樗麄兊慕?jīng)驗(yàn)水平,也是因?yàn)樗麄儗?duì)業(yè)務(wù)目標(biāo)的理解。大多數(shù)初級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家的任務(wù)是孤立的,完成任務(wù)的過(guò)程并不比它是一個(gè)請(qǐng)求更進(jìn)一步。能夠通過(guò)更好地把握企業(yè)的短期和長(zhǎng)期目標(biāo)來(lái)看待更大的圖景,這將改善你在處理請(qǐng)求或試圖解決問(wèn)題時(shí)的思維方式。
資深數(shù)據(jù)科學(xué)家不僅根據(jù)他們的經(jīng)驗(yàn),還根據(jù)公司的需要來(lái)做出決定,以幫助公司發(fā)展。學(xué)習(xí)高級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家如何通過(guò)結(jié)對(duì)編程、每周團(tuán)隊(duì)建設(shè)或1-1's來(lái)處理和處理問(wèn)題,將使您處于高級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家的心態(tài)。
這些是中級(jí)或高級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家的主要軟技能,因?yàn)樗麄儠?huì)經(jīng)常被要求提供建議、指導(dǎo)和幫助來(lái)理解一個(gè)問(wèn)題。除了數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)的其他成員和他們的經(jīng)理之外,許多初級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家不需要與許多同事交談。
作為一名資深數(shù)據(jù)科學(xué)家,能夠管理一個(gè)數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)需要良好的溝通和管理技能,以確保操作順利進(jìn)行。如果一個(gè)由資深數(shù)據(jù)科學(xué)家管理的項(xiàng)目出現(xiàn)問(wèn)題,無(wú)論該任務(wù)是否由他/她完成;他們?nèi)匀槐仨毘袚?dān)責(zé)任。高級(jí)數(shù)據(jù)科學(xué)家應(yīng)該保持警惕,在將錯(cuò)誤提交給利益相關(guān)者之前識(shí)別錯(cuò)誤。
如果一個(gè)資深人士缺乏溝通,他/她的業(yè)務(wù)就會(huì)分崩離析,很快就會(huì)意識(shí)到由于他們的無(wú)能,工作量就會(huì)落在他們身上。與其向涉眾解釋為什么輸出是錯(cuò)誤的,或者為什么做出了錯(cuò)誤的決定,更好的解決方案是與數(shù)據(jù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行管理和溝通,以避免這些問(wèn)題。
“反饋是冠軍的早餐?!?/span>
--肯·布蘭查德
要求反饋是你自我提升的健康催化劑;與個(gè)人或事業(yè)有關(guān)的。向你的經(jīng)理詢問(wèn)你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)會(huì)幫助你了解什么對(duì)你有效,什么是你需要改進(jìn)的。沒(méi)有人是完美的,我們總有辦法讓自己變得更好。偉大的球員希望被告知真相,因?yàn)樗麄兿肜^續(xù)贏下去!
我希望這篇文章能幫助你了解你所處的水平,以及你需要做些什么才能達(dá)到下一個(gè)水平。祝你在旅途中一切順利!
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